人才是一个很大的命题。人才应该是能力与品德肩善。人才与知音一样，难得。一方面很多人在满街找工作，抱怨怀才不遇，工作越来越不好找；另一方面用人单位满街找人，抱怨没有合适的人才，人才越来越难找。——这很有意思。

能称得上人才的有能力的人，都在合适的地方干着，或者自己当老板，怎么会跟你来打工呢。来应聘的人，能力总是有限的，你只能用其专长，留下来培养；当然，你得承担把他培养好了他辞职的风险。留下来试用的人，他自己心里也嘀咕到底能工作多长时间，不会卖了命地跟着你傻干，总得藏两手，有所保留；也因此，你没有机会看到他绝对的优势，却不断发现了他的毛病，现在之所以还忍耐着不辞退他，是因为你还没有找到合适的人作替补。

人才的能力，从从做人而来，从用心而来，从经验而来。在对人才失望了很久之后，我曾经对朋友说：“能录好七张名片，就是人才。”朋友奇怪，你对人才的尺度也放得太低了吧，我解释说，：能录好七张名片，而且准确无误，不容易。首先：你得会开电脑，找到名片文件夹，找到名片文件，然后判断原来录入名片是根据什么来分类的，不能把省份、姓氏、邮址、电子信箱、联系电话等等项目“鸡肉鸡毛一锅炖”。名片是个信息的集合体，需要在录入时重新梳理、分析、综合，总不能把只有邮政地址而没有单位名称，更不能把家庭电话也录在信封使用的通讯地址上。录入的同时，最好核对通讯地址和联系电话，看是否准确，录入完毕后，还要把名片“完璧归赵”，同时拷贝留下备份，善始善终。这些看似琐碎的环节，都可以显示录入者的条理性、操作能力和思维习惯、行为准则。

经济的发展和游戏规则的明朗，对人才的要求越来越高。人是变化的，不变的是事物规律和管理科学。有人说最好的用人法则不是人管人，而是制度管人，而且制度和表格要尽量细化，以便于任何人来加入都可以纳入轨道，但这也许不适合于只有几个人的刚开始的小企业。创业之初，有一个问题要想清楚：人家为什么要跟着你？你到底能给人家什么？所以，营造一个大家可以分享利益的环境，是永恒的法则。

任何事情都是由人来做的，把握住了人，便抓住了关键。我的一个很成功的朋友，每谈一项目，都会事先考虑自己手边有没有合适的人来做，如果没有，再好的项目他也会选择放弃。他说，我本来日子过得很舒坦，总不至于揽个活自己受累吧；如果找不到合适的人，本来赚钱的买卖也许结果却是赔本，还得罪人、生气。

做人与用人，是事业的两方面。找合适的合作伙伴，也许是一生的事。

怎样站到巨人肩膀上去

    力，来自于客观的自然的方面时，是最不可抗拒的。“不是我高，是山高。”这句话不管是谁最先说出口，都是智慧的，因为它辨证地对待了主观的自身的条件局限。人们都知道“站在巨人的肩膀上，会比巨人高”，但如何才能站到巨人的肩膀上去，却不是一个简单的问题。首先要能认清巨人的肩膀在哪里，然后还要有力气爬上去，自己力气不足，就要利用一切积极因素、创造条件。

有一次做梦，梦到我用八秒钟画了一条鱼，一张纸就中间一条鱼，计白当黑，自己以为效果颇佳，就拿去拍卖行拍卖。结果，画被人八万元举走，这使我喜出望外。当电视台记者问我，你是不是有意炒作，是不是觉得有点哗众取宠时，我镇静地说：“今天我很高兴。这位买画的朋友也许是头脑发热，但我希望我们能拥有越来越多的这样的热心人，来关心和促进中国当代艺术市场的繁荣。人家拿这样高的价钱来买我画面这样简单的画，不是喜欢我，而是喜欢中国文化；不是喜欢我的画，而是喜欢我所要表现的艺术理想，是喜欢以八大山人为代表的优秀的中国文人画传统。我崇敬高明的艺术，我更崇敬那些崇敬高明艺术的人。”

一个有绝对高度的境界，才值得人去崇敬、去攀爬。选择一个这样的明确目标去努力，才有可能成功；即便临时走弯路、遇挫折，只要不断地向前走，总会趋近目的地。所谓“得道多助”，因为你选择了一条正确方向的高明之道，才有可能不断得到善意的光明之助。那些有能力帮助人的人，更愿意选择值得帮助的人和事来帮助，而不会轻易关心一些莫名其妙的人和事。

每个人都有机会，而没有眼光的人看不到机会，没有能力的人则遇到机会也把握不住。

刻薄与可悲

    今天初八，是春节过后第一天上班，我与往常的节奏一样。

上我的雅昌艺术网博客，在《怀念启功先生》一文下面，我又读到那个未署名的年纪比我小的朋友的留言，他说喜欢听我讲的一些启功先生的逸事，哪怕一句话一个动作，都可以“一睹”启先生的人格魅力。他还说，当他读到启功先生讥讽来访的某地市长是“北京的滑石粉”时，他由衷敬佩，并问我当时的“是什么想法”。

《怀念启功先生》一文是我闲来信手写就的，随即发在我自己的网站上，后来又转发到我的雅昌博客里面。其实，我与启功先生算不上有什么交往，文中写到了我与他的四次见面，第一次仅仅大概二十秒钟，情节有点滑稽。在他老人家2005年6月30 日西归道山之后，7 月7日在政协礼堂华宝斋书院举办了一次追思会，李铎、黄宏、桂晓风、张志和、刘墨、张瑞龄、王志远、吴震启、陈丹、许宏泉等很多朋友到场。没想蒋黎明女士第一个就点到我的名字，让我发言。在这样郑重的场合，唐突之间，我在镇静之后，联想到了一向幽默的启功大师做学问的举重若轻的风范，于是略作轻松式样地讲述了我去北师大红六楼登门拜访老先生的四次经历。

我当初从启功先生的二楼走楼梯下来的时候，每一次都没有庆幸或者得意的感觉，却是体会和叹息于自己的渺小。自己是求老先生而来的，自己的要求能否得到满足，要根据老先生的颜色和情绪而定。

今天，面对这位不知姓名的年轻朋友问我当时“是什么想法”时，我略有犹豫，然后爽快地告诉他：我觉得一者启老有点刻薄，二者来人有点可悲。刻薄和可悲，都是位置不对等的双方进行交流时的不妥帖与不和谐。

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